深挖潛力自我加壓攻堅克難跨越發(fā)展——集團公司召開2017年度工作會

3月1日上午，陜西科技控股集團有限責任公司召開2017年度工作會議。會議安排部署了集團公司2017年工作，與集團公司所屬各單位簽訂了2017年目標責任書、2017年黨風廉政建設工作責任書。會議還邀請省委人才辦巨小弟副主任作了關于人才政策的專題培訓。集團公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理范福會出席會議并作重要講話。

范總強調，2016年集團公司在省委科技工委、省科技廳的堅強領導下，深入貫徹落實創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，以科技金融雙輪驅動助推集團發(fā)展，積極開拓市場效益，調整優(yōu)化結構，強化內部管理，加強班子建設，較好完成了年度各項主要任務。在總結2016年工作中，對過去一年里集團所屬各單位在經(jīng)濟下行壓力中取得的各項成績給予充分肯定，為“十三五”實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定良好開局。

新的一年里，按照張道宏副省長專題研究集團公司發(fā)展工作時的講話精神及科技工委、科技廳工作安排，結合集團公司追趕超越的目標要求，范總安排部署了2017年七大重點工作。一是加快體制機制改革步伐，增強企業(yè)活力，貫穿產(chǎn)業(yè)鏈，加大資源融合力度，在重點領域改革上取得實質性突破；二是盤活集團公司資產(chǎn)，推動統(tǒng)籌發(fā)展，合理規(guī)劃利用各院所分散、低效的資產(chǎn)，盤活存量，激活潛力；三是落實創(chuàng)新驅動，培育增長新動能，形成競爭新優(yōu)勢；四是做好集團投資管理，充分利用并發(fā)揮好科技金融強大助力作用，拉動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，促進科技成果資本化、產(chǎn)業(yè)化；五是加強人才隊伍建設，優(yōu)化人才結構，形成各類人才銜接有序、梯次配備的合理布局，積極引進培養(yǎng)高端人才；六是深化集團管理體系建設，加強戰(zhàn)略管控能力，提高現(xiàn)代化管理能力，統(tǒng)籌協(xié)調各院所發(fā)展；七是落實“兩個責任”，全面加強黨的建設，促使企業(yè)戰(zhàn)斗力、凝聚力切實提升。

會議還專門邀請了省委人才辦巨小弟副主任作了有關人才政策的專題培訓。巨主任就我省人才發(fā)展戰(zhàn)略作了重點解讀，為集團及所屬院所創(chuàng)新人才工作，服務創(chuàng)新驅動發(fā)展奠定了基礎；為人才引進與產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等方面有機融合提供了科學指導；為集團公司用好、用活各類人才，以用促引、以用促活、以用促效、充分發(fā)揮人才對追趕超越的支撐作用提供了保障。

會議由集團公司黨委副書記、副總經(jīng)理莫會成主持，集團公司領導班子成員，集團所屬各單位領導班子、各單位組織人事、科研生產(chǎn)部門負責人以及集團總部全體員工參加會議。

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